Polacy chcieliby wcześniej uzyskiwać prawo do emerytury. Zdaniem większości respondentów CBOS, kobietom powinna przysługiwać emerytura w wieku pięćdziesięciu pięciu lat, a mężczyznom – w wieku lat sześćdziesięciu.
Zdaniem 85 proc. ankietowanych, kobiety powinny uzyskiwać prawo do emerytury w wieku 55 lat, mężczyźni – w wieku 60 lat, czyli o 5 lat wcześniej niż zakładają obowiązujące przepisy.
Również 85 proc. uważa za sprawiedliwe, że kobiety przechodzą na emeryturę wcześniej niż mężczyźni. Zdaniem 3 proc. jest to krzywdzące dla kobiet, a za krzywdzące dla mężczyzn uważa to rozwiązanie 6 proc pytanych.
Niższy wiek emerytalny dla kobiet jest raczej ich przywilejem niż dyskryminacją – uważa 86 proc., przeciwnego zdania jest 4 proc. pytanych. Połowa ankietowanych sądzi, że mężczyźni powinni pracować do 60 roku życia, a jedna trzecia – że jeszcze pięć lat krócej.
Przypominając zasadę, że wysokość emerytury zależy od wysokości składki i okresu jej opłacania, ankieterzy pytali, czy kobiety powinny przechodzić na emeryturę wcześniej niż mężczyźni, nawet jeśli ich świadczenia będą wtedy niższe. Twierdząco odpowiedziało na to pytanie 78 proc. Zdaniem 19 proc. kobiety powinny przechodzić na emeryturę w tym samym wieku co mężczyźni, aby ich świadczenia były podobnej wysokości.
Akceptacja niższego wieku emerytalnego dla kobiet przeważa we wszystkich grupach społeczno-demograficznych. Największymi zwolennikami zrównania wieku emerytalnego obu płci i zniesienia dysproporcji w wysokości emerytur są wykształceni mężczyźni mieszkający w wielkich miastach.
Badanie „Aktualne problemy i wydarzenia” Centrum Badania Opinii Społecznej przeprowadziło 5-11 października na reprezentatywnej, losowo-adresowej, 1111-osobowej próbie dorosłych mieszkańców Polski.
